Filbi Uil

26/10/2026

🙌🎉Grande soddisfazione per lo straordinario risultato ottenuto dalla Filbi alle elezioni per il rinnovo della RSU del Consorzio di Bonifica Terre dei Gonzaga in Destra Po.🎉
✍️Alle precedenti elezioni la Filbi era l’ultima organizzazione sindacale, mentre in questa tornata non solo si è aggiudicata gli stessi voti delle altre sigle, ma il nostro candidato Andrea Giovannini è stato il più votato in assoluto! 👏👏

👉Un risultato elettorale che conferma il valore di un modello sindacale fondato sulla vicinanza ai lavoratori, sull'ascolto e sulla capacità di affrontare concretamente le problematiche quotidiane

✍️Alle urne si sono recati 39 lavoratori sui 43 aventi diritto, con una partecipazione superiore al 90% e le tre organizzazioni sindacali, FLAI-CGIL, FAI-CISL e FILBI-UIL hanno conquistato un seggio ciascuno, con pari voti. 👤

🗣️Gennaro Pesce, segretario Filbi Uil Mantova:
“Voglio esprimere tutta la mia soddisfazione e rivolgere i miei più sinceri complimenti ad Andrea Giovannini per lo straordinario risultato ottenuto che rappresenta il riconoscimento di anni di duro lavoro, di presenza costante sul posto di lavoro, di serietà, competenza e professionalità. Andrea ha saputo costruire giorno dopo giorno un rapporto di fiducia con i colleghi, dimostrando con i fatti cosa significa essere un vero rappresentante sindacale.
🖐Non dobbiamo dimenticare da dove siamo partiti. 💪Questo è un risultato che ci riempie di orgoglio e che dimostra come il lavoro serio, la coerenza e la credibilità alla lunga vengano riconosciuti e premiati dai lavoratori.”

24/10/2026

🔵In Sicilia l’ARS, assemblea regionale, approva norma sugli scatti di anzianità‼️🔵

👩🏼Francesca Torregrossa, segretaria generale Filbi Uil e 👨🏻‍🦱Enzo Savarino, segretario regionale Filbi Uil Sicilia:
🗣️”Il riconoscimento degli scatti di anzianità e la ricostruzione della carriera per il personale avventizio stabilizzato o in fase di stabilizzazione rappresentano un risultato storico per i lavoratori dei Consorzi di bonifica siciliani.

🎯Un traguardo che dà concretezza a una rivendicazione che portavamo avanti da tempo e che conferma un principio fondamentale: il lavoro svolto e l’esperienza maturata devono essere riconosciuti senza discriminazioni legate alla precedente condizione occupazionale‼️

👏👏Siamo soddisfatti perché la norma restituisce valore al percorso professionale di tante lavoratrici e lavoratori e riconosce la dignità di chi ha prestato servizio per anni in condizioni di precarietà.

⏹️È un passo importante verso la piena applicazione del principio di non discriminazione, che può rappresentare un modello per realtà consortili di altre regioni e guidare anche il rinnovo del CCNL.⏹️

👉🏻Tra le varie richieste in piattaforma, infatti, ci sono anche ➡️la valorizzazione del personale stagionale e ➡️il superamento delle disparità.

📢Di estrema importanza anche l’incremento di tredici giornate lavorative per il personale ancora stagionale previsto dalla manovra regionale appena approvata.

🗣️Il risultato raggiunto ci rende orgogliosi, ma non ci fermiamo qui.
Occorre
✔️ rafforzare le garanzie occupazionali del personale avventizio,
✔️proseguire nei percorsi di stabilizzazione, ✔️assicurare regolarità nelle retribuzioni,
✔️valorizzare tutte le professionalità.

📌Serve inoltre una riforma organica dei Consorzi di bonifica siciliani, capace di garantire ✅efficienza, ✅risorse adeguate e ✅stabilità al sistema.

‼️💪💪Continueremo a lavorare, sul piano contrattuale e istituzionale, affinché questo risultato storico diventi il punto di partenza 👣👣per una stagione di diritti, equità e riconoscimento del lavoro nella bonifica siciliana.💪

22/10/2026

Fai-Flai-Filbi Sicilia: “Consorzi di Bonifica, una nostra battaglia vinta. L’Assemblea regionale riconosce il principio di non discriminazione tra lavoratori”🔆

➡️Fai-Flai-Filbi Sicilia: “Consorzi di Bonifica, una nostra battaglia vinta. L’Assemblea regionale riconosce il principio di non discriminazione tra lavoratori”🔆

IL COMUNICATO✍️

👉“L’approvazione della manovra di bilancio all’Ars consente alcuni miglioramenti che chiedevamo da tempo in nome e nell’interesse del personale in servizio nei Consorzi di bonifica. Molto resta da fare, ma intanto riteniamo significativo che abbia trovato spazio, nero su bianco, nel testo della norma il principio di non discriminazione tra lavoratori a tempo indeterminato e quelli a tempo determinato nel calcolo degli scatti di anzianità. Questa è una battaglia vinta da Fai-Flai-Filbi dopo un lungo confronto con le istituzioni politiche regionali”.
🔷I segretari generali di Fai-Flai-Filbi Sicilia Adolfo Scotti, Tonino Russo ed Enzo Savarino commentano così le misure sui Consorzi di Bonifica contenute nella manovra votata definitivamente oggi dall’Assemblea regionale. Gli esponenti sindacali aggiungono: “Sono stati fatti alcuni passi avanti, ma resta la necessità di una riforma che metta gli enti in condizione di funzionare senza la palla al piede di esposizioni debitorie e decreti ingiuntivi a causa dei quali, fra l’altro, continua a essere negato il diritto alla regolarità di pagamento delle retribuzioni. Ad Agrigento, ad esempio, aspettano ancora di ricevere gli stipendi di agosto!”
‼️“Già dalle prossime ore – concludono Scotti, Russo e Savarino – torneremo a rivendicare una riorganizzazione dei Consorzi di Bonifica, perché possano esprimere tutte le loro potenzialità ed esercitare con efficienza il loro ruolo sempre più essenziale per la qualità della vita in Sicilia oltre che per la lotta alla desertificazione e il futuro dell’Agricoltura nell’Isola. Proprio per questo, vogliamo ribadire oggi l’esigenza che si proceda al 📢ricambio generazionale, al turn-over, e alla copertura di buchi in organico che sono decisamente evidenti e che richiedono📢 l’immediata applicazione della legge sulle stabilizzazioni dei circa 260 lavoratori attualmente a tempo determinato. Registriamo, infine, l’incremento di tredici giornate lavorative per gli stagionali dei Consorzi che viene parzialmente incontro alla 📢nostra proposta di ventiquattro giornate in più. Un altro punto di quella trattativa con la Regione che per noi di Fai Cisl, Flai Cgil e Filbi Uil comincia adesso”.

03/10/2026

📍a Roma Esecutivo Nazionale della Filbi Uil
✔️Il prossimo rinnovo contrattuale
✔️le diverse situazioni regionali, ✔️l'ente bilaterale e ✔️la formazione su quest’ultimo
sono stati i i temi al centro 🎯del confronto tra i presenti.
🔹La Filbi Uil è pronta ad affrontare i prossimi impegni che ci attendono, e farà la sua parte con presenza e consapevolezza per continuare a costruire maggiori tutele per le lavoratrici e i lavoratori della bonifica🔹

01/10/2026

🔵Filbi al “Vertice dell’Acqua💧- Tecnologia e innovazione per la resilienza al servizio dei territori” (Forum Euromediterraneo): “Il CCNL è un’opportunità per governare le trasformazioni”

👩🏼Francesca Torregrossa, Segretaria Generale Filbi Uil:
🗣️”Abbiamo apprezzato l’iniziativa promossa oggi da ANBI come momento di confronto su temi strategici quali innovazione e tecnologia, strumenti fondamentali per affrontare le nuove sfide della gestione dell’acqua💧 e della sicurezza dei territori🌳.

👉🏻Anche quest’anno la stagione estiva ci ha consegnato un quadro che da Nord a Sud non può essere ignorato: ✔️siccità, ✔️alluvioni, ✔️fenomeni meteorologici estremi e ✔️temperature record confermano quanto la crisi climatica renda sempre più strategica una gestione innovativa della risorsa acqua a tutela di persone e territori.

❗️Senza valorizzazione del lavoro, però, non può esserci innovazione❗️

📌Dietro ogni rete, ogni impianto, ogni intervento di manutenzione e ogni emergenza ci sono lavoratrici e lavoratori dei Consorzi di Bonifica che, ogni giorno, garantiscono la gestione e la sicurezza del nostro paese.

👩🏼🗣️Siamo convinti che il confronto contrattuale possa affiancare in modo propositivo il percorso di innovazione che interessa il settore e riteniamo che il prossimo rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale📑 rappresenti un’opportunità importante per governare insieme le trasformazioni in corso.

👉🏻Di fronte alle nuove sfide è necessario confronto e capacità di costruire soluzioni condivise🫱🏼‍🫲🏽, che mettano al centro ✔️tutele, ✔️valorizzazione del personale e ✔️un adeguato riconoscimento economico.

📌La Filbi è pronta a fare la sua parte con spirito costruttivo. Innovare significa anche investire nelle persone👥 e riconoscere il valore delle professionalità che ogni giorno contribuiscono alla sicurezza dei territori”.

30/09/2026

🔵Rsu, ottimo risultato al Consorzio di Bonifica Territori del Mincio: la FILBI-UILA elegge un delegato 🧑‍🦰

👉La FILBI-UILA conquista un importante risultato 👏alle elezioni per il rinnovo della rappresentanza sindacale unitaria confermando un seggio nella nuova RSU.
🧑‍🦰Il delegato eletto è Andrea Cauzzi.

Gennaro Pesce, Segretario territoriale Filbi Uil Mantova
🗣️Siamo molto soddisfatti di questa conferma che rappresenta un ulteriore passo avanti nel percorso di crescita e di radicamento dell'organizzazione all'interno del Consorzio.
🙏Ringraziamo le lavoratrici e lavoratori che hanno scelto di affidare alla FILBI-UILA la propria rappresentanza. Per noi questo voto rappresenta innanzitutto una responsabilità e un impegno a essere presenti ogni giorno sui luoghi di lavoro. Grazie anche ad Andrea e buon lavoro!

30/09/2026

💧“Consorzi di Bonifica, approvati in Commissione Bilancio all’Ars gli emendamenti su 🌞scatti di anzianità e integrazione giornate che chiedevamo da tempo”

💧“Consorzi di Bonifica, approvati in Commissione Bilancio all’Ars gli emendamenti su 🌞scatti di anzianità e integrazione giornate che chiedevamo da tempo”

IL COMUNICATO FILBI UIL SICILIA✍️

🟢“La Filbi Uil Sicilia è soddisfatta per il significativo risultato raggiunto oggi in Commissione Bilancio all'Assemblea Regionale Siciliana, dove sono stati approvati due emendamenti su scatti di anzianità e integrazione giornate. Sono misure da tempo fortemente richieste dalla nostra organizzazione e dai lavoratori dei Consorzi di Bonifica”.
🟩Lo rende noto la Segreteria regionale della Filbi-Uil che ringrazia “tutta la Commissione e, in particolare, l’onorevole Ignazio Abbate per aver saputo ascoltare le legittime rivendicazioni del sindacato e individuata la necessaria copertura finanziaria”. La Filbi, quindi, sottolinea 👉 i contenuti degli emendamenti: “In primo luogo, è stato dato il via libera al finanziamento per il pagamento degli scatti di anzianità a tutto il personale assunto a tempo indeterminato ai sensi dell’articolo 60 della legge regionale 9 del 2021, sanando così un'inaccettabile disparità contrattuale ed economica tra dipendenti dello stesso ente. In secondo luogo, è stata votata a favore dei lavoratori stagionali l'integrazione straordinaria di ulteriori 13 giornate lavorative per l'anno 2026, che permette al bacino occupazionale di fare un salto strategico dalle attuali 156 giornate annue a 169”.
🔷“Continueremo a seguire sino al voto definitivo in Aula la concreta realizzazione di questo doppio traguardo – conclude la Segreteria Filbi Uil Sicilia – che non solo restituisce il dovuto riconoscimento economico ai lavoratori dell'articolo 60, ma offre una boccata d'ossigeno fondamentale per il 2026 a centinaia di famiglie siciliane. E garantisce maggiore operatività nella manutenzione del territorio”.

Nazionale Filbi

18/09/2026

📍A Mantova assemblea degli iscritti alla Filbi dei Consorzi di Bonifica Terre dei Gonzaga in Destra del Po e Territori del Mincio.
👉🏻Un momento importante di confronto e partecipazione, presieduto dal Segretario Territoriale della Uila Mantova Gennaro Pesce.
👩‍🦰La Segretaria Generale della Filbi Francesca Torregrossa ha ripercorso il lavoro che ha portato all’ultimo rinnovo contrattuale e illustrato le sfide che ci attendono con l’imminente trattativa per il ✍️ rinnovo del CCNL: resta prioritaria la necessità di arrivare in tempi brevi a un nuovo 📜contratto, capace di dare risposte alla forte erosione del potere d’acquisto determinata dall’inflazione.📈
🖐️Ma la tutela non passa soltanto dal salario e dal contratto.
👉🏻Significa anche conoscere e utilizzare pienamente gli strumenti di welfare e di previdenza previsti dalla nostra contrattazione.
Per questo, durante l’assemblea, particolare attenzione è stata dedicata al ✔️Fondo Sanitario (FIS), ad✔️Agrifondo, fondo di previdenza complementare, e soprattutto alle opportunità offerte dall’Ente Bilaterale (EBNCI).
✔️L’EBNCI rappresenta un avanzamento cruciale nella nostra capacità di offrire risposte concrete ai bisogni delle lavoratrici e dei lavoratori della bonifica.
È uno strumento che arricchisce il sistema delle tutele e che può incidere concretamente sulla vita delle persone e delle loro famiglie.

🔵La Filbi è impegnata a far crescere la conoscenza delle prestazioni dell’EBNCI, affinché le tutele e le opportunità messe a disposizione dall’Ente siano sempre più conosciute, accessibili e concretamente utilizzate dalle lavoratrici e dai lavoratori della bonifica.
🎯Perché una tutela è davvero efficace quando viene conosciuta.
🎯E una conquista contrattuale diventa ancora più forte quando riesce a tradursi in una risposta concreta ai bisogni delle persone

20/07/2026

Dire NO alla scelta tra maternità e lavoro è un gesto collettivo.

20/07/2026

Dire NO a ogni discriminazione nell'accesso alle pari opportunità è un gesto collettivo.