Manju Group

Call Directions Website Contact the business

Manju Group Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from Manju Group, Monaragala.

Distinguished Sri Lankan brand delivering excellence through innovation, quality, and trust

නව්‍යත්වය, උසස් ගුණාත්මකභාවය සහ විශ්වාසය හරහා විශිෂ්ටත්වය ලබාදෙන ප්‍රමුඛ ශ්‍රී ලාංකික සන්නාමයක්

My Remote-Controlled Smart Leaders — One Vision, One Direction, One Team!”ආයතනයක සාර්තකත්වය උදෙසා නායකයන් නිරන්තරයෙන් සත...
17/10/2026

My Remote-Controlled Smart Leaders — One Vision, One Direction, One Team!”

ආයතනයක සාර්තකත්වය උදෙසා නායකයන් නිරන්තරයෙන් සතුටින් සිටිය යුතුයි …

🎉🎂 HAPPY 19TH BIRTHDAY, KAVEESHA DILSHAN BANDARA! 🎂🎉Warmest birthday wishes to our esteemed Deputy Chairman of Dew Super...
15/10/2026

🎉🎂 HAPPY 19TH BIRTHDAY, KAVEESHA DILSHAN BANDARA! 🎂🎉

Warmest birthday wishes to our esteemed Deputy Chairman of Dew Super Next! ❤️

May your 19th birthday mark the beginning of a wonderful new chapter filled with happiness, success, good health, and great achievements. Wishing you continued growth, strength, and success in all your future endeavors.

Best Wishes from the Dew Super Next Family! 🥳🎉

🚀 WE ARE HIRING!DIGITAL MARKETING EXECUTIVEJoin the Dew Super Next Team!Are you creative, passionate about digital marke...
12/10/2026

🚀 WE ARE HIRING!

DIGITAL MARKETING EXECUTIVE
Join the Dew Super Next Team!
Are you creative, passionate about digital marketing, and ready to take your career to the next level? We are looking for a talented and motivated Digital Marketing Executive to join our growing team at Dew Super Next.

Key Responsibilities
Plan and execute digital marketing campaigns.
Manage company social media platforms.
Create engaging digital content, posts, and promotional materials.

Support online brand awareness and customer engagement.

Monitor campaign performance and prepare marketing reports.

Ideal Candidate
Knowledge of social media marketing and digital advertising.

Creative thinking and good communication skills.
Basic skills in content creation, graphic design, or video editing will be an advantage.
A positive attitude, willingness to learn, and a results-oriented mindset.

✨ Be part of a growing company and turn your creativity into real business impact!
📩 How to Apply: Send your CV to [Insert Email Address] or contact us at [Insert Contact Number].
Dew Super Next — Building the Future Through Innovation!



070602022

ඔබ ආයතනයක රැකියාවකට යද්දි සලකා බැලිය යුතුම වැදගත්ම කාරනා හතරක් …ඔබේ වැඩි කර ගත හැකි ආදායම ඔබේ රැකියාවේ සුරක්ශිත බාවය ඔබේ...
11/10/2026

ඔබ ආයතනයක රැකියාවකට යද්දි සලකා බැලිය යුතුම වැදගත්ම කාරනා හතරක් …

ඔබේ වැඩි කර ගත හැකි ආදායම
ඔබේ රැකියාවේ සුරක්ශිත බාවය
ඔබේ වෘත්තිය සංවර්දනයට ඇති අවස්තාව
ඔබේ රැකියා පරිසරය තුල ඇති සතුට සාමුහිකත්වය

ඔබ වෙනුවෙන් මෙම කාරනා හතරම දනාතමකව පවත්වාගෙන ගිය සහ වසර 24 කට වැඩි පාරිබෝගික සේවා කාලයක් තුල ඔබේ රැකියාව සුරක්ශිත කල , මංජු සමුහ ව්‍යාපාරය සමග අත්වැල් බැදගන්නට ඔබටත් අනගි අවස්තාවක් ..

කතා කරන්න 0718510252 රෝහන සේනාදිර අයකරගැනිම් අංශ ප්‍රදානි

ජයග්‍රහනය …! ජීවිතයේ සාර්ථකත්වය සහ සැබෑ ජයග්‍රහණය යනු එක් දිනකින් හෝ එක් මොහොතකින් ලබාගත හැකි දෙයක් නොවේ. එය දිගු කාලයක්...
11/10/2026

ජයග්‍රහනය …!

ජීවිතයේ සාර්ථකත්වය සහ සැබෑ ජයග්‍රහණය යනු එක් දිනකින් හෝ එක් මොහොතකින් ලබාගත හැකි දෙයක් නොවේ. එය දිගු කාලයක් පුරා සැලසුම් සහගතව, අරමුණු සහගතව, කැපවීමෙන් හා නොපසුබට උත්සාහයෙන් කටයුතු කිරීමේ ප්‍රතිඵලයකි.

අපගේ ප්‍රධාන අරමුණ වන්නේ ආයතනයේ ඉලක්ක සපුරා ගැනීම පමණක් නොව, අප සමඟ එක්ව කටයුතු කරන සෑම සේවකයෙකුටම තම හැකියාවන් වර්ධනය කරගනිමින් ජීවිතයේ සාර්ථකත්වය කරා ගමන් කිරීමට අවස්ථාව සලසා දීමයි.
ඒ වෙනුවෙන් අපගේ කාර්යසාධන ඇගයීම්, ඉලක්ක සමාලෝචන සහ සේවක සංවර්ධන වැඩසටහන් අඛණ්ඩව මාසිකව ක්‍රියාත්මක කරනු ලැබේ. අපි එය එසේ කරන්නේ සෑම නව මාසයක්ම නව ඉලක්කයක්, නව අභියෝගයක් සහ නව ජයග්‍රහණයක් කරා යාමට ලැබෙන වටිනා අවස්ථාවකි.

එබැවින්, පසුගිය මාසයේ අත්දැකීම්වලින් පාඩම් ඉගෙනගෙන, අඩුපාඩු නිවැරදි කරගෙන, නව බලාපොරොත්තු සහ ශක්තිමත් අධිෂ්ඨානයක් සමඟ මෙම නව මාසය ආරම්භ කරමු.

ඔබගේ සෑම දිනකම කැපවීම හෙට දවසේ ඔබගේ ජයග්‍රහණයයි.

අපගේ සියලුම පාරිබෝගික නිලදාරින් වෙත නව මාසය සාර්ථකත්වයෙන්, අභියෝග ජයගැනීමේ ශක්තියෙන් සහ නව ජයග්‍රහණවලින් පිරුණු මාසයක් වේවායි හදවතින්ම ප්‍රාර්ථනා කරමි!

ඔබ සැමට සුබ නව මාසයක් වේවා!

කලමනාකාරිත්වය �Dew Super Next

Dew Super Next | මානව සම්පත අගයන කළමනාකාරීත්වයක්ආයතනයක් සාර්ථකත්වය කරා රැගෙන යාමේදී එහි වටිනාම සම්පත වන්නේ මානව සම්පතයි....
11/10/2026

Dew Super Next | මානව සම්පත අගයන කළමනාකාරීත්වයක්

ආයතනයක් සාර්ථකත්වය කරා රැගෙන යාමේදී එහි වටිනාම සම්පත වන්නේ මානව සම්පතයි.

එබැවින්, සාර්ථක කළමනාකාරීත්වයක මූලික වගකීම වන්නේ තම සේවකයන්ගේ වටිනාකම හඳුනාගැනීම, ඔවුන් ආදරයෙන් පිළිගැනීම, ඔවුන් සමඟ සතුටින් කටයුතු කිරීම, ඔවුන්ගේ ජයග්‍රහණ අගය කිරීම සහ ඔවුන්ගේ අනාගත සාර්ථකත්වය වෙනුවෙන් ආශීර්වාද කිරීමයි.

ආයතනය වෙනුවෙන් කැපවීමෙන් වෙහෙස මහන්සි වී කටයුතු කරන සෑම සාමාජිකයෙකුටම නව ඉලක්ක තබාගැනීමටත්, තම හැකියාවන් වර්ධනය කරගනිමින් ජීවිතයේ සාර්ථකත්වය කරා ඉදිරියට යාමටත් අවශ්‍ය පරිසරය නිර්මාණය කිරීම කළමනාකාරීත්වයේ වගකීමකි.

එම වගකීමේ එක් වැදගත් පියවරක් ලෙස, ශ්‍රී ලංකාවේ විවිධ ප්‍රදේශවල සේවය කරන අපගේ Recovery Officers සහ Customer Service Officers හමුවීමේ මාසික වැඩසටහන අද දිනයේදීද සාර්ථකව පැවැත්වීමට හැකි විය.

මෙවැනි හමුවීම් තුළින් අපගේ සාමාජිකයන්ගේ කැපවීම අගය කිරීමටත්, ඔවුන් දිරිමත් කිරීමටත්, නව බලාපොරොත්තු සහ ඉලක්ක සමඟ ඉදිරියට යාමට ශක්තිය ලබාදීමටත් අපට අවස්ථාව ලැබේ.

අපගේ සෑම සාමාජිකයෙකුගේම දායකත්වය Dew Super Next ආයතනයේ ඉදිරි ගමනට අතිශයින් වැදගත්ය. ඔබගේ කැපවීම අප අගය කරන අතර, ඔබ සැමගේ පෞද්ගලික සහ වෘත්තීය ජීවිතවල සාර්ථකත්වය අපගේ ප්‍රාර්ථනාවයි.

නව මාසයක් යනු නව ඉලක්ක, නව බලාපොරොත්තු සහ නව ජයග්‍රහණ සඳහා ලැබෙන නව අවස්ථාවකි.

අපගේ සියලුම Recovery Officers සහ Customer Service Officers වෙත නව මාසය සාර්ථකත්වයෙන් පිරුණු මාසයක් වේවායි හදවතින්ම සුබපැතුම් එක් කරන අතර, ඔබ සැමට තෙරුවන් සරණින් හා සියලු දෙවියන්ගේ ආශීර්වාදයෙන් යහපත, සතුට සහ සාර්ථකත්වය උදාවේවායි ප්‍රාර්ථනා කරමි.

ඔබගේ සාර්ථකත්වය අපගේ සතුටයි. ඔබගේ ජයග්‍රහණය අපගේ අභිමානයයි

Management
Dew Super Next

🚀 DEW SUPER NEXT – BUILDING THE FUTURE THROUGH SALES LEADERSHIP 🚀As part of the new Dew Super Next concept, an important...
06/10/2026

🚀 DEW SUPER NEXT – BUILDING THE FUTURE THROUGH SALES LEADERSHIP 🚀

As part of the new Dew Super Next concept, an important presentation was conducted focusing on the future vision, goals, development plans, and commitments of our Sales Leaders.

At the heart of every successful organization are people who are willing to take responsibility, set clear goals, and commit themselves to achieving them.

Our Sales Leaders and future Sales Leaders are not simply employees. They are the people who can shape the future direction of the organization through their ideas, leadership, plans, performance, and commitment.

🎯 Their future plans create the direction.
💪 Their commitment creates the strength.
🚀 Their leadership creates the momentum.

The commitments made today are not just promises for tomorrow — they are the roadmap that can take Dew Super Next towards greater achievements and sustainable growth.
We believe that when employees are given the opportunity to become leaders, develop their vision, and take ownership of their future, they become a powerful force behind organizational success.

🌟 One Vision. Clear Goals. Strong Commitment. Powerful Leadership.

Together, we move forward with the confidence to build a stronger and more successful Dew Super Next.

🌟 THE VALUE OF HUMAN RESOURCES – THE HEART OF DEW SUPER NEXT 🌟At Dew Super Next, our new concept begins with a fundament...
06/10/2026

🌟 THE VALUE OF HUMAN RESOURCES – THE HEART OF DEW SUPER NEXT 🌟

At Dew Super Next, our new concept begins with a fundamental belief: Human Resources are the greatest strength and the heart of an organization.
An organization is not built only by systems, buildings, technology, or numbers. It is built by people — the individuals who dedicate their knowledge, skills, commitment, and energy to its success.

❤️ How much we value, respect, care for, and develop our people will determine the future of our organization.
💪 How strongly, efficiently, and responsibly our people perform will determine the growth and development of the organization.

🛡️ How honestly and responsibly our people work will determine the stability, security, and reputation of the organization.

True leadership is not simply about managing people. It is about recognizing their value, understanding their potential, developing their abilities, and creating an environment where they can work with confidence and happiness.

The greatest responsibility of leadership is to ensure that every valuable person within the organization feels respected, appreciated, supported, and motivated to grow.

When our people grow, our organization grows.
When our people are strong, our organization becomes stronger.

When our people are happy and committed, our future becomes brighter.

🌟 Dew Super Next believes in people.
We value people.
We develop people.
And together, we build the future.

🌟 A WARM WELCOME TO THE NEW DEW SUPER NEXT CONCEPT 🌟With great pride and happiness, we warmly welcome the new Dew Super ...
06/10/2026

🌟 A WARM WELCOME TO THE NEW DEW SUPER NEXT CONCEPT 🌟

With great pride and happiness, we warmly welcome the new Dew Super Next concept with the love, support, and encouragement of our Smart Deputy Chairman. ❤️

This special moment marks more than the beginning of a new concept — it represents a new vision, new energy, and a stronger journey towards the future.

We are deeply grateful for the valuable presence, encouragement, and blessings of our Smart Deputy Chairman as we take this important step forward.

🤝 With strong leadership, a united team, and a shared vision, we believe Dew Super Next will create new opportunities, inspire our people, and achieve greater success.

✨ A New Concept. A New Beginning. A Greater Future.
🚀 Dew Super Next – Together, We Move Forward.

#

🌟 INTRODUCING THE DEW SUPER NEXT VISION 🌟A significant new chapter begins as Ms. Manju Siriwardana, Managing Director of...
06/10/2026

🌟 INTRODUCING THE DEW SUPER NEXT VISION 🌟

A significant new chapter begins as Ms. Manju Siriwardana, Managing Director of Dew Super Next, introduces the Dew Super Next new concept and vision to our Sales Force and organizational leaders.

This special occasion marks the beginning of a new journey built around strong leadership, a united team, greater opportunities, and sustainable growth.

The Dew Super Next concept is introduced with a clear vision to strengthen our organization, empower our leaders, and inspire our Sales Force to move forward with confidence, commitment, and a shared purpose.

🤝 Bringing together our organizational leaders and Sales Force, this initiative creates a stronger foundation for teamwork, communication, responsibility, and performance.
As we begin this new chapter, we look forward to building a culture where every leader and every team member

understands their value and contributes towards one common vision.

🚀 New Concept. New Vision. New Energy. One Strong Journey.

Dew Super Next – Building the Future, Together.

Address

Monaragala

Opening Hours

Monday 08:00 - 17:00
Tuesday 08:00 - 17:00
Wednesday 08:00 - 17:00
Thursday 08:00 - 17:00
Friday 08:00 - 17:00
Saturday 08:00 - 17:00

Telephone

+94768553535

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Manju Group posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Manju Group:

Shortcuts

Share