WEP Compliance

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WEP Compliance Consultoria e treinamentos personalizados em Compliance e LGPD, Canal de Denúncias e Privacidade

A WEP Assessoria Empresarial e Treinamentos Ltda. – WEP Compliance, sediada em Lajeado/RS, foi criada com o objetivo de disseminar a cultura da ética e da integridade no mundo corporativo. Difundir a transparência e o cumprimento de normas internas e externas trouxe a necessidade de criação de programas de integridade. Acreditamos que aliar esses parâmetros à gestão empresarial é essencial e fundamental na construção de uma sociedade íntegra. Contamos com equipe multidisciplinar de Advogados especialistas em Compliance e Governança Corporativa e especializados em LGPD e Especialista em Segurança da Informação para montar programa personalizado, abrangendo adequação à legislação, com análise documental e demais ações necessárias para o programa de conformidade.

Sua empresa possui um fluxo definido para conduzir investigações internas?A WEP Compliance presta assessoria na estrutur...
08/10/2026

Sua empresa possui um fluxo definido para conduzir investigações internas?

A WEP Compliance presta assessoria na estruturação e no aprimoramento do fluxo de investigações internas, contribuindo para processos definidos, imparciais e seguros.

A assessoria contempla:

Estruturação do fluxo de apuração;

Definição de Comitês, papéis e responsabilidades;

Elaboração e revisão de políticas e procedimentos;

Definição de critérios e etapas para tratamento dos casos;

Orientação sobre registros, confidencialidade e proteção das informações.

A atuação da WEP Compliance é consultiva, oferecendo orientação técnica e suporte à estruturação dos procedimentos, cabendo à empresa e aos responsáveis designados a condução das investigações, a apuração dos fatos e a tomada de decisões, observadas as competências legais aplicáveis.

Estruture processos claros e fortaleça a governança das investigações internas com a WEP Compliance.

DIA DO CLIENTECada parceria é construída com compromisso, respeito e propósito.Neste Dia do Cliente, a WEP Compliance ag...
15/09/2026

DIA DO CLIENTE

Cada parceria é construída com compromisso, respeito e propósito.

Neste Dia do Cliente, a WEP Compliance agradece a todos os clientes que fazem parte da nossa trajetória e nos permitem contribuir para a construção de organizações mais éticas, íntegras, seguras e responsáveis.

Nossa parceria nos impulsiona a evoluir e entregar sempre o melhor.

Feliz Dia do Cliente!
Equipe WEP Compliance

Sua empresa já possui Política de Enfrentamento ao Assédio e Discriminação?A NR-1 exige mais do que documentos: é necess...
03/06/2026

Sua empresa já possui Política de Enfrentamento ao Assédio e Discriminação?

A NR-1 exige mais do que documentos: é necessário implementar, divulgar e conscientizar a equipe.
A WEP Compliance auxilia sua empresa na adequação.

As empresas precisam implementar medidas preventivas relacionadas ao ambiente de trabalho, incluindo:
- Assédio Moral
- Assédio Sexual
- Assédio Político-Eleitoral
- Discriminação
- Condutas inadequadas no ambiente corporativo

Sua empresa possui:
- Divulgação interna aos colaboradores?
- Treinamentos e conscientizações periódicas?
- Registros das orientações realizadas?
- Canal de Denúncias/Ética estruturado?
- Procedimentos para apuração e tratamento?
- Envolvimento da liderança e gestores?

A WEP Compliance auxilia sua empresa na:
- Estruturação da Política de Enfrentamento ao Assédio e Discriminação
- Adequação à NR-1
- Estruturação de Canal de Denúncias/Ética
- Procedimentos de investigação interna
- Treinamentos corporativos
- Campanhas de conscientização

Empresas preparadas reduzem riscos e fortalecem ambientes mais seguros, éticos e respeitosos.

Entre em contato com a WEP Compliance e saiba como implementar essas medidas na prática.

📲 WhatsApp: (51) 9.8687-7574
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Integridade CanalDeDenuncias Etica LGPD TreinamentoCorporativo WEPCompliance

Palestra da WEP Compliance na ACIL Lajeado/RS: Quer entender como transformar ESG em estratégia e aplicar o tema na prát...
25/05/2026

Palestra da WEP Compliance na ACIL Lajeado/RS:
Quer entender como transformar ESG em estratégia e aplicar o tema na prática dentro da sua empresa? 😉
👉 Então reserve a data para o próximo encontro do Núcleo de ESG da Acil.

No *dia 09 de junho, às 19h, na Sala de Capacitações* da entidade, o advogado e especialista em Compliance e Integridade Corporativa Evandro Weisheimer, da Equipe WEP Compliance, conduz uma conversa sobre “*Uma Visão Contextual de Compliance e ESG no Ambiente Corporativo*" , trazendo reflexões e caminhos para empresas que querem avançar em governança, sustentabilidade e boas práticas.

*A participação é gratuita e aberta a todos os interessados.*
Uma oportunidade para ampliar conhecimentos, esclarecer dúvidas e entender como iniciar ou fortalecer a implantação do ESG no ambiente empresarial.

🔗 As inscrições estão abertas e devem ser feitas apenas através do site https://www.sympla.com.br/evento/encontro-do-nucleo-de-esg-compliance-e-esg-sob-um-olhar-contextual-empresarial/3433964

📌 Exigência LegalNR-1 atualizada: sua empresa já mapeou os riscos psicossociais?A atualização da NR-1 traz um novo cenár...
29/03/2026

📌 Exigência Legal

NR-1 atualizada: sua empresa já mapeou os riscos psicossociais?

A atualização da NR-1 traz um novo cenário para as empresas: a partir de 2026, o mapeamento de riscos psicossociais deixa de ser opcional e passa a ser uma exigência formal.

📍Mas aqui está o ponto crítico: não existe gestão de riscos sem mapeamento de processos estruturado.

A WEP Compliance apoia na estruturação completa:

- Mapeamento de processos
- Identificação e avaliação de riscos
- Estruturação de planos de ação e governança
- Treinamentos e acompanhamento contínuo

Conte com os especialistas da WEP Compliance para manter sua empresa preparada, estruturada e em conformidade.

📲 WhatsApp: (51) 9.8687-7574
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🔎 Site: www.wepcompliance.com.br

Fonte: https://www.gov.br/trabalho-e-emprego/pt-br/acesso-a-informacao/participacao-social/conselhos-e-orgaos-colegiados/comissao-tripartite-partitaria-permanente/normas-regulamentadora/normas-regulamentadoras-vigentes/nr-1

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A WEP Compliance marcou presença na 22ª Convenção CDL Lajeado realizada em 26 de junho de 2025, no Clube Tiro e Caça, em...
27/06/2025

A WEP Compliance marcou presença na 22ª Convenção CDL Lajeado realizada em 26 de junho de 2025, no Clube Tiro e Caça, em Lajeado/RS. O evento reuniu cerca de 750 participantes e é considerado o maior encontro de gestão e negócios do interior do Rio Grande do Sul.

A programação contou com palestrantes renomados e amplamente reconhecidos no cenário nacional, como Augusto Rocha, Soraia Schutel, Carlos Busch, Helena Brochado e Helio Azevedo.

A participação da WEP Compliance reforça seu compromisso com a governança e a inovação, conectando-se com lideranças que transformam o ambiente empresarial brasileiro.

👉 Canal de Denúncias efetivo, ANÔNIMO e Gestão de Indicadores: aliados na PROTEÇÃO AMBIENTAL> Por que sua empresa precis...
25/06/2025

👉 Canal de Denúncias efetivo, ANÔNIMO e Gestão de Indicadores: aliados na PROTEÇÃO AMBIENTAL

> Por que sua empresa precisa implementar esses recursos para prevenir e combater danos ao meio ambiente?

> O que está em jogo?
- Descarte irregular, poluição, desmatamento...

Irregularidades ambientais ocorrem e muitas vezes não são denunciadas por medo de retaliação.

> O papel do Canal de Denúncias
Um canal efetivo e com anonimato garantido permite que colaboradores e terceiros relatem condutas prejudiciais ao meio ambiente com segurança.

> Exemplos de condutas que podem ser denunciadas
- Descarte ilegal de resíduos
- Poluição de solos ou rios
- Desmatamento não autorizado
- Fraudes em relatórios ambientais

> Por que o anonimato é importante?
- Pessoas só denunciam se souberem que estão protegidas.

O anonimato encoraja relatos que ajudam a empresa a agir ANTES do dano ambiental se tornar IRREVERSÍVEL.

> Benefícios para a empresa
- Cumprimento da legislação ambiental
- Redução de riscos e passivos
- Fortalecimento da imagem sustentável
- Melhoria da governança e cultura de integridade

Quer implementar um Canal de Denúncias seguro, ético e com IMPACTO AMBIENTAL POSITIVO?

Converse com a WEP Compliance e agende uma demonstração.

📲 WhatsApp: (51) 9.8687-7574
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🖥️LGPD, Reuniões Gravadas e Política Interna definida e divulgada>> Sua empresa está em conformidade?  O que está em ris...
19/06/2025

🖥️LGPD, Reuniões Gravadas e Política Interna definida e divulgada
>> Sua empresa está em conformidade? O que está em risco?
Voz, imagem, opiniões e decisões registradas em reuniões são dados pessoais.
Estão protegidos pela Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD (Lei 13.709/2018).

> Sem política, há riscos reais
Veja alguns exemplos de práticas inadequadas:
- Gravar reuniões sem aviso prévio
- Armazenar sem controle de acesso
- Compartilhar sem autorização
- Reutilizar o conteúdo para outra finalidade
Isso pode gerar violação de privacidade, danos reputacionais e sanções legais.

> Boas práticas obrigatórias
- Informe claramente que a reunião será gravada
- Justifique a finalidade da gravação
- Solicite consentimento, quando necessário
- Proteja o arquivo com acesso restrito e senha
- Defina prazo de retenção e descarte seguro

> Tenha uma política interna formal e divulgada
Estabeleça regras claras para proteger a empresa e os participantes:
- Quando a gravação é permitida
- Como avisar os participantes
- Quem pode autorizar e acessar as gravações
- Medidas técnicas e administrativas de segurança
- Sanções em caso de descumprimento

Gravar reuniões é uma prática comum.
👉 Mas sem regras, representa risco legal e ético.

Adote diretrizes internas.
🔐 Privacidade e proteção de dados são responsabilidades da empresa.

Conte com os especialistas da WEP Compliance para estruturar um organograma eficaz, que una compliance, proteção de dados e governança corporativa.

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✅ Organograma estruturado: decisões mais segurasCompliance Officer, Encarregado de Dados e Controllers: papéis estratégi...
18/06/2025

✅ Organograma estruturado: decisões mais seguras
Compliance Officer, Encarregado de Dados e Controllers: papéis estratégicos na governança

> Estrutura organizacional importa
- Organograma claro define responsabilidades e dá agilidade.
- Com os papéis certos, a tomada de decisão é mais segura e eficiente.

> O papel do Compliance Officer
- Prevê riscos e atua na integridade corporativa
- Assegura o cumprimento de leis e políticas internas
- Deve se reportar diretamente à alta administração

> O papel do Encarregado de Dados (DPO - Data Protection Officer)
- Protege os dados pessoais e atende à ANPD - Autoridade Nacional de Proteção de Dados e o Titular de Dados
- Atua com autonomia e visão estratégica
- Precisa ter diálogo direto com a liderança

> O papel do Controller
- Monitora e analisa os resultados financeiros
- Apoia decisões com dados e relatórios confiáveis
- Contribui para o controle e prevenção de riscos

> Ligação com a alta gestão
Esses profissionais devem estar no topo do organograma, com acesso direto à diretoria:
- Menos ruído na comunicação
- Respostas rápidas
- Autonomia para emissão de suas opiniões
- Controles mais eficazes

> Governança ágil
- Papéis estratégicos bem posicionados
- Melhor gestão de riscos
- Decisões mais assertivas
- Conformidade com leis e padrões de mercado

Conte com os especialistas da WEP Compliance para estruturar um organograma eficaz, que una compliance, proteção de dados e governança corporativa.

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